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Geschäftsviertel – Symbol für Gesellschaftsrecht
Gesellschafterstreit · Köln

Anwalt für Gesellschaftsrecht in Köln –
Gesellschafterstreit.

Wir vertreten Gesellschafter und Geschäftsführer im Konflikt – von der angefochtenen Beschlussfassung über Abberufung und Ausschluss bis zur Durchsetzung vor Gericht und Schiedsgericht. Klar, schnell und strategisch.

Beschlüsse & Versammlung – anfechten oder verteidigen, rechtssicher.
Abberufung & Ausschluss – Trennung von Gesellschaftern und Geschäftsführern.
Eilrechtsschutz & Klage – schnelle Sicherung Ihrer Position.
Termin meist binnen 48h

Erstberatung im Gesellschaftsrecht

Pauschal 300 € netto · max. 45 Minuten

  • Einordnung Ihres Falls
  • erste Strategie & nächste Schritte
  • klare Aussage zu Erfolgsaussichten
Erstberatung anfragen

Vertretung vor den ordentlichen Gerichten – insbesondere der Kammer für Handelssachen am Landgericht Köln – und in Schiedsverfahren.

Anwalt für Gesellschaftsrecht in Köln – Schwerpunkt Gesellschafterstreit

Als Anwalt für Gesellschaftsrecht in Köln vertreten wir Gesellschafter und Geschäftsführer im Gesellschafterstreit – vor allem in der GmbH. Ob Beschlussanfechtung, Abberufung des Geschäftsführers, Ausschluss eines Gesellschafters oder die Durchsetzung von Informations- und Auskunftsrechten: Streit unter Gesellschaftern blockiert Entscheidungen, bindet Kapital und gefährdet das Unternehmen. Wir handeln schnell – mit klarer Strategie, im einstweiligen Rechtsschutz und, wenn nötig, vor der Kammer für Handelssachen am Landgericht Köln oder dem Schiedsgericht. Über den Streitfall hinaus gestalten wir auch Mitarbeiterbeteiligungen (ESOP & VSOP) – an der Schnittstelle von Gesellschafts- und Arbeitsrecht.

Schwerpunkte im Gesellschafterstreit

Personengesellschaften: Streit in der GbR

Auch in der GbR setzen wir Ihre Rechte durch – von Beiträgen und Geschäftsführung über Beschlüsse und Informationsrechte bis zu Ausschluss und Auseinandersetzung. Die Anspruchsgrundlagen und Klagemöglichkeiten finden Sie in unserer systematischen Darstellung zum GbR-Gesellschafterstreit.

Weitere Konfliktlagen

Von Gewinnverwendung über Geschäftsführerhaftung bis Schiedsverfahren – schildern Sie uns Ihren Fall.

Streit über Jahresabschluss, Gewinnverteilung & Entnahmen

Austritt aus der Gesellschaft & Auflösung

Streit über Geschäftsführungsmaßnahmen

Schadensersatz- & Unterlassungsansprüche gegen Geschäftsführer

Streitvermeidung durch Vertrags- & Satzungsgestaltung

Außergerichtliche Einigung bei Streit in der GmbH

Schiedsverfahren & Schiedsklauseln

Aktuelles aus dem Gesellschaftsrecht

Urteile und Entwicklungen zum Gesellschafterstreit – kompakt eingeordnet.

EU-GesellschaftsrechtGebrandete Banderole der Arbeitsrechtsboutique Haque mit Kategorie und Gericht.§EU-GesellschaftsrechtArbeitsrechtsboutique Haque
gesellschaftsrecht

EU Inc.: die digitale europäische Gesellschaftsform

Die EU-Kommission will mit der „EU Inc." eine EU-weit einheitliche Rechtsform schaffen – ein „28. Regime" neben der GmbH, online und ohne Mindestkapital. Wir ordnen den Stand des Gesetzgebungsverfahrens ein und zeigen, was für Gründer und Arbeitgeber zählt: Gründung, Mitbestimmung und das neue EU-ESO für die Mitarbeiterbeteiligung.

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Gesellschaftsrecht – LG Bonn · 15 O 32/22Gebrandete Banderole der Arbeitsrechtsboutique Haque mit Kategorie und Gericht.§GesellschaftsrechtLG Bonn15 O 32/22Arbeitsrechtsboutique Haque
gesellschaftsrecht

Bitcoin zurückholen: Wallet-Adresse ist kein Beweis

Die Wallet-Adresse ist bekannt – und die Bitcoins gibt es trotzdem nicht zurück. Das LG Bonn (15 O 32/22) weist die Herausgabeklage des Insolvenzverwalters ab, weil die tatsächliche Verfügungsgewalt des Beklagten über den Private Key nicht bewiesen war. Wer Kryptowährung zurückfordert, muss genau diesen Nachweis führen.

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Gesellschaftsrecht – BGH · II ZB 11/25Gebrandete Banderole der Arbeitsrechtsboutique Haque mit Kategorie und Gericht.§GesellschaftsrechtBGHII ZB 11/25Arbeitsrechtsboutique Haque
gesellschaftsrecht

Drittelbeteiligung im Aufsichtsrat: Zählt der Gemeinschaftsbetrieb mit?

Muss der Aufsichtsrat mit Arbeitnehmern besetzt werden, wenn mehrere Unternehmen einen gemeinsamen Betrieb führen? Der BGH (II ZB 11/25) stellt klar: Für die 500-Arbeitnehmer-Schwelle des Drittelbeteiligungsgesetzes werden die Belegschaften eines Gemeinschaftsbetriebs nicht wechselseitig zusammengerechnet.

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Gesellschaftsrecht – BGH · II ZR 50/25Gebrandete Banderole der Arbeitsrechtsboutique Haque mit Kategorie und Gericht.§GesellschaftsrechtBGHII ZR 50/25Arbeitsrechtsboutique Haque
gesellschaftsrecht

Gesellschafterstellung feststellen lassen trotz Listeneintrag

Eine die richtige Beteiligung ausweisende Gesellschafterliste nimmt dem Gesellschafter nicht das Recht, seine Gesellschafterstellung gerichtlich feststellen zu lassen. Der BGH (II ZR 50/25) klärt eine seit dem MoMiG umstrittene Frage: Bestreitet die GmbH die Stellung ernstlich, bleibt die Feststellungsklage zulässig.

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Gesellschaftsrecht – OLG Schleswig · 9 W 124/25Gebrandete Banderole der Arbeitsrechtsboutique Haque mit Kategorie und Gericht.§GesellschaftsrechtOLG Schleswig9 W 124/25Arbeitsrechtsboutique Haque
gesellschaftsrecht

Zwangseinziehung von GmbH-Anteilen: Wie sich Minderheitsgesellschafter im Eilverfahren wehren

Ein Einziehungsbeschluss kann einen Gesellschafter faktisch aus der GmbH drängen. Das OLG Schleswig (9 W 124/25) stärkt den Eilrechtsschutz: Auch ein Minderheitsgesellschafter kann erreichen, bis zur Klärung weiter als Gesellschafter behandelt zu werden – und verhindern, dass eine neue Gesellschafterliste eingereicht wird.

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Gesellschaftsrecht – OLG Hamm · 8 U 93/24Gebrandete Banderole der Arbeitsrechtsboutique Haque mit Kategorie und Gericht.§GesellschaftsrechtOLG Hamm8 U 93/24Arbeitsrechtsboutique Haque
gesellschaftsrecht

Kopplungsklausel im Geschäftsführervertrag: Wann die Abberufung den Vertrag automatisch beendet

Eine Abberufung beendet normalerweise nur das Amt, nicht den Anstellungsvertrag. Eine Kopplungsklausel ändert das. Das OLG Hamm (8 U 93/24) bestätigt: Auch im befristeten Geschäftsführervertrag ist sie wirksam – wenn § 622 BGB gewahrt ist und eine angemessene Kompensation besteht.

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Transparente Konditionen

Klare Preise von der ersten Minute an – keine versteckten Kosten, keine unverbindlichen Verkaufsgespräche.

Erstberatung

300 € netto

für maximal 45 Minuten – Einordnung, Strategie und Einschätzung der Erfolgsaussichten.

Folgemandat

400 € netto / Std.

transparent abgerechnet und vorab abgestimmt; Pauschalen für definierte Leistungen auf Anfrage.

Erstberatung buchen

Schildern Sie uns kurz Ihren Fall (Rechtsform, Anzahl Gesellschafter, worum es im Streit geht). Wir melden uns zeitnah und vereinbaren die Erstberatung – pauschal 300 € netto für max. 45 Minuten.

  • Fundierte Einordnung statt unverbindlichem Gespräch
  • Konkrete nächste Schritte und Fristen
  • Bei Eilbedarf: schnelle Terminierung

PDF, JPG oder PNG · max. 10 Dateien · je max. 10 MB · verschlüsselte Übertragung.

Gesellschafterstreit in Köln & im Rheinland

Gesellschaftsrechtliche Streitigkeiten verhandelt in Köln regelmäßig die Kammer für Handelssachen am Landgericht Köln. Wir vertreten Gesellschafter und Geschäftsführer dort sowie bundesweit und in Schiedsverfahren – und beraten zur Streitvermeidung bereits bei der Gestaltung von Gesellschaftsvertrag und Satzung.

Häufige Fragen zum Gesellschafterstreit

Was kostet die Erstberatung im Gesellschaftsrecht?

Die Erstberatung kostet pauschal 300 € netto für maximal 45 Minuten. Darin ordnen wir Ihren Fall ein und skizzieren die nächsten Schritte. Ein anschließendes Mandat rechnen wir mit einem Stundensatz von 400 € netto ab – transparent und vorab abgestimmt.

Bieten Sie eine kostenlose Erstberatung an?

Nein – bewusst nicht. Gesellschafterstreitigkeiten erfordern von der ersten Minute an eine fundierte rechtliche Einordnung. Die pauschale Erstberatung (300 € netto/45 Min.) liefert Ihnen sofort eine belastbare Einschätzung statt eines unverbindlichen Verkaufsgesprächs.

Was zählt zum Gesellschafterstreit?

Konflikte zwischen Gesellschaftern oder zwischen Gesellschaft und Geschäftsführung: angefochtene Beschlüsse, Abberufung und Ausschluss, Streit über Gewinnverwendung, Auskunfts- und Informationsrechte, Austritt und Auflösung sowie die gerichtliche oder schiedsgerichtliche Durchsetzung.

Kann ein Gesellschafter aus der GmbH ausgeschlossen werden?

Ja, aus wichtigem Grund – etwa durch Einziehung des Geschäftsanteils nach § 34 GmbHG, sofern die Satzung dies vorsieht, oder durch Ausschlussklage. Maßgeblich sind die konkrete Satzung und eine saubere Dokumentation des wichtigen Grundes.

Wie schnell muss ich gegen einen Gesellschafterbeschluss vorgehen?

Schnell. Für die Anfechtung gilt eine kurze Frist (bei der GmbH in der Regel rund ein Monat, je nach Satzung). Parallel lässt sich die Lage über einstweiligen Rechtsschutz sichern. Lassen Sie einen kritischen Beschluss daher zeitnah prüfen.

Vertreten Sie auch vor Schiedsgerichten?

Ja. Viele Gesellschaftsverträge enthalten Schiedsklauseln. Wir vertreten Sie sowohl vor den ordentlichen Gerichten – insbesondere der Kammer für Handelssachen am Landgericht Köln – als auch in Schiedsverfahren.

Rechtsanwalt Daud Haque – Anwalt für Gesellschaftsrecht in Köln

Über Rechtsanwalt Daud Haque

„Im Gesellschafterstreit entscheiden Tempo und Strategie – nicht der längste Schriftsatz."

Rechtsanwalt Daud Haque hat an der Universität zu Köln den Schwerpunktbereich Unternehmensrecht (bei Prof. Dr. Grunewald) absolviert und sich auf Bank- und Kapitalmarktrecht sowie das Unternehmens- und Gesellschaftsrecht spezialisiert. Seine Kenntnisse im Konzernrecht vertiefte er in einer Aufsichtsarbeit bei Prof. Dr. Vetter, ergänzt durch Fachseminare renommierter Wirtschaftskanzleien (u. a. Hengeler Mueller).

Diese gesellschaftsrechtliche Fundierung verbindet er mit ausgeprägter Prozesserfahrung aus Massenverfahren von Konzern-Dimension – die ideale Grundlage, um Gesellschafterstreitigkeiten strategisch, schnell und durchsetzungsstark zu führen.

Daud Haque

Rechtsanwalt · Schwerpunkt Unternehmens-, Bank- & Kapitalmarktrecht · Gründer

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